Bilo koja organizacija ne može postojati bez vođe. Ta osoba organizira rad, donosi važne odluke i preuzima punu odgovornost za sebe. Istorija nastanka vođe seže daleko u primitivno društvo, istovremeno su vođe okupljale ljude da postignu ciljeve i kretale se naprijed. Rad bilo koje kompanije ovisi o kvalitetama i vještinama takvih ljudi. Kako lider treba da se opiše?
Instrukcije
Korak 1
Profesionalnost vođe prije svega karakteriziraju lični kvaliteti. Morate imati liderske i organizacijske sposobnosti, sposobnost da ujedinite ljude i usmjerite ih u pravom smjeru. Morate biti karizmatična osoba, odnosno biti u stanju izgraditi povjerenje, organizirati se i uvjeriti. Ljudi ne samo da vas trebaju slušati, već i vaše mišljenje.
Korak 2
Važna karakteristika vođe je sposobnost analiziranja i predviđanja. Bez toga posao jednostavno neće cvjetati.
Korak 3
Jednako važan faktor za vođu je jasan i kompetentan govor. Imajte na umu da zaposlenicima to mora biti razumljivo, na primjer, ako govorite naučnim terminima, niko vas neće razumjeti. Suprotno tome, neki žargon u vašem govoru uplašit će kupce.
Korak 4
Voditelj bilo koje veze mora imati visoko obrazovanje. Ali najzanimljivije je da bi ih trebalo biti više. Ne, to ne znači da biste trebali stalno učiti na univerzitetima, možete jednostavno pohađati bilo koje tečajeve, seminare, konferencije, odnosno trebali biste poboljšati svoje znanje. Sve je to veliki plus za karakterizaciju vođe.
Korak 5
Neki ljudi zaboravljaju na takve lične kvalitete kao što su otpornost na stres, odgovornost. Napokon, kao što znate, na putu vođe ima mnogo poteškoća u kojima on mora trezveno procijeniti situaciju i pronaći izlaz iz trenutne situacije. Nervozna osoba izgubi prisebnost, a ponekad i padne u depresiju, što je za šefove neprihvatljivo.
Korak 6
Kad sebe opisujete kao vođu, obavezno uključite i svoja postignuća. Nema potrebe da ga izmišljate, govorite kako jest. Ako još niste stigli steći iskustvo, recite nam o svojim ciljevima, detaljno opišite strategiju i moguće prepreke.
Korak 7
Zapamtite da je vođi glavna stvar iskrenost. Iz ovoga možemo zaključiti: držite se obećane riječi.
