Prije ili kasnije, svaka osoba se suoči s takvom pojavom kao što je intervju. I nije važno gdje ćete dobiti posao: u velikoj korporaciji ili malom uredu - na poslodavca morate ostaviti dobar utisak.
Instrukcije
Korak 1
Zapravo, prije samog intervjua, trebali biste potražiti informacije o kompaniji domaćinu: datum nastanka, čime se bavi itd. Jer poslodavci često postavljaju pitanje „Zašto ste odabrali našu kompaniju?“, A onda bi bilo lijepo malo o tome reći, naglasiti njegove prednosti u odnosu na druge kompanije.
Korak 2
Takođe, prije samog intervjua, trebate unaprijed razmisliti o pitanjima, a samim tim i o odgovorima na njih. Pogotovo ako u vašem životopisu postoje „prazna mjesta“. Odnosno, poslodavca može zanimati zašto ste posljednji posao zadržali samo 2 mjeseca ili, štaviše, niste radili nekoliko godina. Promišljen odgovor ublažit će napetost u razgovoru.
Korak 3
Budi svoj. Ne biste trebali pokušavati da vas pokažete nekome ko zapravo niste. Možda vam se čini da vaš govor zvuči skladno i lijepo, ali izvana je to vidljivije kada osoba pokušava uljepšati svoje kvalitete i mogućnosti. Odavde zapamtite jednom zauvijek - ne trebate lagati na razgovoru.
Korak 4
Ne pričaj previše. Pokušajte odgovoriti samo na postavljena pitanja. Naravno, ponekad će biti primjereno prisjetiti se neke bezazlene šale, ali tako da to ne utječe na tvrtku i samog poslodavca. Takođe, nikada ne prekidajte - ovaj odlomak pomaže u pregovorima općenito, a ne samo u intervjuu.
Korak 5
Ne precjenjujte vrijednost intervjua. Čak i ako mislite da je završilo neuspjehom, nemojte paničariti. Poslodavac će, nakon razgovora s vama, pažljivo proučiti vaš životopis i tek onda doći do zaključka. Napokon, svi razumiju da su na intervjuima ljudi zabrinuti i mogu reći nešto pogrešno.
