U svakom preduzeću poslodavac mora popuniti radnu knjižicu za zaposlene u skladu s pravilima vođenja radnih knjiga. U njega je potrebno unijeti unose ne samo o poslu, već io redovnom ili vanrednom obrazovanju koje je zaposlenik stekao. Tokom rada stručnjak može poboljšati svoje kvalifikacije, a to mora biti zabilježeno u dokumentu.
Potrebno
obrazovni dokument, radna knjižica zaposlenika ili njegov prazan obrazac, olovka, pečat organizacije
Instrukcije
Korak 1
Prilikom prijavljivanja za posao, radnik u kadru u praznu radnu knjižicu, ako zaposlenik to ranije nije započeo, na naslovnu stranicu upisuje svoje prezime, ime, prezime, datum i mjesto rođenja u skladu sa ličnim dokumentom. Uz ove podatke potrebno je evidentirati i obrazovanje stručnjaka. Unesite obrazovni status zaposlenika (srednje, srednje stručno, srednje stručno, visoko stručno obrazovanje) u skladu sa podacima odgovarajućeg dokumenta (diploma, potvrda).
Korak 2
U skladu s uputama za vođenje radnih knjiga, nema potrebe za pozivanjem na dokument kada zaposlenik koji novo regrutuje nakon završetka obuke ranije nigdje nije radio.
Korak 3
Ako je zaposlenik poboljšao svoje kvalifikacije, kadrovski službenik mora izvršiti odgovarajući unos. Unosi se zajedno sa evidencijama o radu. Navedite redni broj unosa arapskim brojevima, datum početka obuke i mature. U podatke o radu napišite u ime obrazovne ustanove u kojoj se specijalista školovao. U osnovu napišite broj i seriju odgovarajućeg dokumenta (diploma, potvrda itd.). Ovjeren unos izvršen pečatom kompanije u kojoj je registrovan, napišite položaj, prezime, inicijale odgovorne osobe, potpis.
Korak 4
Kada je zaposlenik, na primjer, stekao visoko obrazovanje i predao diplomu, na naslovnoj stranici svoje radne knjižice, u koloni o obrazovanju, stavite zarez nakon ranije napravljenog unosa, pišite više. U polje struke, specijalnost, takođe zapišite zapetama, posebno ime koje je zaposleni studirao.
Korak 5
Ako je specijalist stekao drugo visoko obrazovanje, status na naslovnoj stranici se ne mijenja, preporuča se izmjene izvršiti samo u stupcu zanimanja na temelju popratnog dokumenta nakon prezentacije.
