Ako cijenite i cijenite svoj rad, pokušajte biti nezaobilazan zaposlenik vaše kompanije. Ovo će osigurati da vaš posao bude sačuvan. Pored toga, imate dobru priliku za karijeru.
Instrukcije
Korak 1
Težite izvrsnosti u svom poslu, uvijek se trudite da to radite najbolje što možete. Drugi će zasigurno primijetiti vaše napore. Težnja za izvrsnošću ne znači da morate stalno raditi do kasno i postati radoholičar. Morate pametno iskoristiti svoje vrijeme i dati sve od sebe tamo gdje je zaista važno. Poboljšajte kvalitet i efikasnost svog rada, ali ne preuzimajte previše odgovornosti.
Korak 2
Nikad se tu nemojte zaustaviti. Ne biste se trebali samozadovoljno znati koliko dobro radite posao koji imate. Samoobrazovanje bi trebalo biti sastavni dio vašeg života. Pokušajte pratiti trendove u svom polju aktivnosti. Takođe proučite srodne sektore privrede koji su povezani sa vašim poslom. To će vam pružiti priliku za vršenje najnovijih promjena u vašem trenutnom poslovanju, što zauzvrat može ubrzati vaše napredovanje u karijeri kao aktivnog zaposlenika.
Korak 3
Ako pokušavate postati nezamjenjiv zaposlenik, također morate dobro razumjeti tržište na kojem poslujete. Neophodno je biti svjestan aktivnosti konkurenata, kao i razumjeti efikasnost vaše kompanije u odnosu na njihovu pozadinu. Vaša pozicija u kompaniji bit će još jača ako ste spremni sudjelovati u raspravama o strateškom planiranju za kompaniju.
Korak 4
Ne čekajte da dobijete bilo kakav zadatak. Neophodni zaposlenici često preuzimaju inicijativu. Ako imate ideje o trenutnim aktivnostima, obavezno ih podijelite. Međutim, imajte na umu da inicijativa mora biti iskrena, morate zaista biti spremni na promjenu. Ne morate to pokazivati samo da biste bili primijećeni. Pored toga, morate aktivno učestvovati u radu na prijedlozima koje ste dali. Ljudi moraju vidjeti vaše zanimanje.
Korak 5
Pokušajte uvijek biti optimistični. Ljudi su u pravilu spremni uspostaviti kontakt s onima koji uvijek održavaju pozitivan stav. Budite spremni pomoći svojim kolegama kad im zatreba. Ovaj pristup pomoći će vam u napornom radu uprkos zastojima koji mogu uslijediti.
Korak 6
Ako vas šef ili kolega zamole da napravite dodatni posao i znate da je to u vašem najboljem interesu, samo naprijed. Učinite to čak i ako je to izvan okvira vaših odgovornosti. Zapamtite, sve što radite u najboljem interesu kompanije čini vas nezamjenjivim zaposlenikom.
