Kako Voditi Sigurnosni Dnevnik

Sadržaj:

Kako Voditi Sigurnosni Dnevnik
Kako Voditi Sigurnosni Dnevnik

Video: Kako Voditi Sigurnosni Dnevnik

Video: Kako Voditi Sigurnosni Dnevnik
Video: 5 najboljih tehnika za pisanje dnevnika - Marija Hadžović 2024, April
Anonim

U svakom preduzeću, a posebno u firmama sa opasnim ili štetnim radnim uslovima, zaposlenici se moraju upoznati sa sigurnosnim uputstvima. Zaposleni imenovan za odgovornog za zaštitu rada dužan je da izdaje uputstva zabilježi u poseban dnevnik. Ne postoji jedinstveni obrazac za takav dokument, ali kompanija oblikuje obrasce samostalno.

Kako voditi sigurnosni dnevnik
Kako voditi sigurnosni dnevnik

Neophodno je

  • - obrazac dnevnika za izdavanje sigurnosnih uputstava;
  • - dokumenti kompanije;
  • - Zakon o radu Ruske Federacije;
  • - sigurnosne upute.

Instrukcije

Korak 1

Prilikom organizacije zaštite rada, rukovodstvo preduzeća treba obratiti posebnu pažnju na sigurnosne upute. U izradu ovih dokumenata uključeni su posebno obučeni ljudi. U velikim kompanijama to je obično odgovornost odjela za zaštitu rada. U malim firmama, šefovi službi (strukturni odjeli), kao i odgovorna osoba imenovana nalogom direktora, uključeni su u sastavljanje uputstava.

Korak 2

Zaštita rada, mere zaštite regulisane su posebnim kolektivnim ugovorom, ostalim lokalnim propisima preduzeća. Propisi propisuju posebnosti organizacije takve službe, prilaže se spisak dokumenata koji se odobravaju po nalogu uprave.

Korak 3

Vodi evidenciju sigurnosnih uputa. Na naslovnu stranicu velikim slovima napišite naslov dokumenta. Unesite naziv organizacije. Unesite naziv usluge (ako je preduzeće dovoljno veliko, morate voditi takav dnevnik za svaku strukturnu jedinicu posebno). Napišite datum kada je dokument pokrenut.

Korak 4

Dnevnik vodi odgovorna osoba imenovana naredbom šefa. Kada je stručnjak otpušten, preporučuje se sastaviti akt o prihvatanju i prenosu dnevnika, kao i sigurnosne upute koje su mu dodatak.

Korak 5

U prvu kolonu dokumenta stavite serijski broj, u drugu - navedite datum izdavanja uputstva zaposlenom. U treću kolonu časopisa upišite broj (oznaku) uputstva, u četvrtu - njeno ime. Unesite broj izdatih primjeraka (ponekad uputstva dobiju neposredni nadređeni za nekoliko zaposlenih). U šestom stupcu navedite lične podatke, položaj osobe koja je dobila instrukcije, u sedmoj - zamolite primaoca dokumenta da se potpiše. Čuvajte časopis nakon potpunog dovršenja do 45 godina u arhivi kompanije.

Preporučuje se: