Kako Formalizirati Otkaz Direktora Kompanije

Sadržaj:

Kako Formalizirati Otkaz Direktora Kompanije
Kako Formalizirati Otkaz Direktora Kompanije

Video: Kako Formalizirati Otkaz Direktora Kompanije

Video: Kako Formalizirati Otkaz Direktora Kompanije
Video: Kako popraviti administratorske privilegije na Windows 10 2024, Maj
Anonim

Smjena generalnog direktora kompanije može se provesti na inicijativu odbora osnivača u vezi s kršenjem odredbi ugovora o radu od strane šefa kompanije ili drugim nezakonitim radnjama koje su navedene u radnom zakonodavstvu, ili na vlastiti zahtjev prve osobe organizacije.

Kako formalizirati otkaz direktora kompanije
Kako formalizirati otkaz direktora kompanije

Potrebno

  • - dokumenti direktora;
  • - dokumenti preduzeća;
  • - pečat organizacije;
  • - Zakon o radu Ruske Federacije;
  • - obrasci relevantnih dokumenata.

Instrukcije

Korak 1

Ako direktor kompanije odluči da podnese ostavku svojom voljom, svoju odluku mora poslati u obliku pisma upućenog odboru osnivača kompanije. Ovaj dokument mora se poslati mjesec dana prije stvarnog datuma otkaza.

Korak 2

Ako se osnivači preduzeća slože s odlukom čelnika da podnese ostavku, trebali bi, u roku od mjesec dana, sazvati vijeće učesnika i napisati protokol o smjeni direktora kompanije. Ovaj dokument moraju potpisati predsjedavajući i sekretar konstituirajuće skupštine, kao i ovjeriti pečatom organizacije.

Korak 3

Ako se osnivači ne slažu s odlukom direktora i ne sazovu vijeće osnivača, tada nakon mjesec dana šef kompanije mora izdati nalog za otkaz, dodijeliti mu datum i broj i tvrtku ovjeriti pečatom.

Korak 4

Ako je inicijator otkaza sastanak osnivača ili jedini član kompanije, tada vijeće osnivača odlučuje smijeniti ovog zaposlenika s mjesta direktora i otkazuje ugovor o radu.

Korak 5

Nalog mora sastaviti predsjednik odbora osnivača i mora obavijestiti smijenjenog direktora pod njegovim potpisom. Navedite datum i broj dokumenta. Zapišite razlog izdavanja naloga i predmet dokumenta.

Korak 6

U radnu knjižicu direktora upišite otkaz. U informacijama o radu navedite referencu na protokol ili odluku o uklanjanju menadžera sa položaja. Osnova unosa je narudžba. Navedite njegov broj i datum. Unos ovjeriti pečatom organizacije i potpisom osobe odgovorne za računovodstvo i vođenje radnih knjiga. Predajte direktoru potpis na ostavci.

Korak 7

Otpušteni direktor sastavlja akt o prenošenju poslova na novog direktora. Dokumentom je propisana lista dokumenata, uključujući pečat preduzeća, koji su bili u odgovornosti šefa organizacije. Na strani prenosioca potpis mora staviti bivši direktor, na strani primaoca - novi direktor.

Korak 8

Otpušteni menadžer treba da popuni prijavu u obrascu p14001 za uklanjanje ovlašćenja za postupanje u ime pravnog lica bez punomoći i preda ga sa paketom dokumenata poreskoj službi za izmenu jedinstvenog državnog registra pravnih lica.

Preporučuje se: