Odlukom Vlade Ruske Federacije od 1. januara 2011. uspostavljen je novi rok za obračun plaćanja porodiljskog odsustva. Prema novim pravilima, porodiljska naknada izračunava se na osnovu prosječnog iznosa zarade za 24 mjeseca. Do sada je ženama dozvoljeno da odaberu najpovoljniji period za izračunavanje, ali ova dozvola vrijedi tek 2011. godine i nije poznato hoće li se produžiti na duži period.
Instrukcije
Korak 1
Da biste izračunali, dodajte ukupan iznos zarade za 24 mjeseca, koji ne uključuje isplate socijalnih davanja, i podijelite s brojem kalendarskih dana u obračunskom periodu sa 730. Rezultat treba pomnožiti s ukupnim brojem porodiljskih dana. S jednoplodnom trudnoćom - za 140, sa više trudnoća - do 196.
Korak 2
Ako je porod protekao s komplikacijama, na primjer, došlo je do carskog reza, tada će se platiti 16 dana, ali nakon porođaja u posebnom iznosu. Ako se tokom porođaja utvrdi višestruka trudnoća, doplata će biti 56 dana, također u posebnom iznosu nakon porođaja.
Korak 3
Maksimalni ukupan iznos zarade za izračunavanje porodiljskih isplata povećan je na 465.000 u jednoj obračunskoj godini, ranije je taj iznos bio 415.000 rubalja.
Korak 4
Ako je žena radila manje od navedenog obračunskog razdoblja, ali više od 6 mjeseci, izračun se mora izvršiti iz stvarno zarađenih iznosa za koje se naplaćuju premije osiguranja, podijeljenih sa stvarno odrađenim kalendarskim danima.
Korak 5
Za žene koje su radile manje od 6 mjeseci, izračun se temelji na prosječnoj dnevnoj minimalnoj plati.
Korak 6
Oni koji su odlučili platiti odsustvo prema zakonu koji se prethodno primjenjivao za obračun materinskog dodatka trebali bi biti plaćeni prema prosječnoj dnevnoj zaradi za 12 mjeseci pomnoženoj s brojem porodiljskih dana. Da bi se to učinilo, zarađeni iznosi se zbrajaju i dijele s brojem kalendarskih dana u obračunskom periodu.
