Mnogi ljudi mijenjaju prebivalište i iz različitih se razloga preseljavaju u druge gradove. Istovremeno se javljaju određene poteškoće u pronalaženju posla. Napokon, neće svaka kompanija zaposliti zaposlenika koji nema stalnu registraciju.
Instrukcije
Korak 1
Obratite pažnju na slobodna radna mjesta preduzeća koja nisu povezana sa materijalnom odgovornošću. Zaista, za preduzeća je veliki rizik - zaposliti osobu koju će tada biti nemoguće pronaći. Najbolje od svega je da analizirate gdje ćete biti traženi.
Korak 2
Napišite svoj životopis. U njemu naznačite svoje prethodno radno iskustvo, obrazovanje, lične kvalitete koje posjedujete (odgovornost, društvenost, predanost) i za koje slobodno mjesto se prijavljujete. Na istom mjestu imajte na umu da nemate registraciju (uopće ili u ovom gradu). Obratite pažnju i na razlog zašto nemate registraciju (nema potrebe za opisivanjem porodičnih problema). Na primjer: nema stalne registracije u gradu (navedite ime grada) zbog preseljenja. Tada napišite svoju stvarnu adresu boravka.
Korak 3
Pošaljite svoj životopis na mreži. U ove svrhe možete koristiti oglasne ploče; web stranice kompanija u kojima biste željeli raditi; specijalizovane stranice (Jobs 66, e1.ru). Pored toga, svoj životopis možete smjestiti u specijalizirane novine ("Postoji posao", "Brzi kurir", "Slobodna radna mjesta").
Korak 4
Šetajte oko organizacija. U pravilu velike kompanije uvijek imaju slobodna radna mjesta, posebno u tvornicama, bankama, tržnim centrima. Pritom obratite pažnju na objavljene oglase. Zaista, vrlo često možete pronaći papir zalijepljen na ulaznim vratima trgovine. Zauzvrat će reći da su zaposlenici pozvani da rade. Ako vidite takve "naljepnice", odmah idite na čelo kompanije i razgovarajte o radnim uvjetima.
Korak 5
Kupite novine sa ponudama za posao od poslodavaca. Pronađite u njemu najpogodnije prijedloge i označite ih. Zatim ih počnite zvati. U tom slučaju ne zaboravite unaprijed pripremiti olovku i list papira. To će vam pomoći da zapišete uslove posla i adresu za razgovor.
