Zakazivanje čišćenja više nije rijetkost u modernim uredima i kompanijama. Ponekad zaposlenici sami moraju održavati urede čistima zbog nedostatka čistačica. Postavlja se pitanje kako to učiniti tako da se nikoga ne uvrijedi i pravično raspodijeli odgovornosti.
Instrukcije
Korak 1
Napravite potpunu listu zaposlenih koji bi trebali biti uključeni u čišćenje. Dogovorite sastanak i razgovarajte o svim akumuliranim pitanjima o tome, uključujući i materijalna. Svaka ideja mora se čuti kako u budućnosti ne bi bilo problema i da niko ne mora braniti svoja prava. Da biste to učinili, jasno artikulirajte odgovornosti.
Korak 2
Izaberite nekoga tko će se složiti zakazati čišćenje i kontinuirano ga obnavljati. Može se izračunati za nedelju dana, mesec dana unapred. Sve ovisi o odluci tima i o stepenu zagađenja. Ako se raspored sastavi za tjedan dana, u čišćenju mogu sudjelovati dvije ili tri osobe, što će uvelike pojednostaviti rad i raspodjelu dužnosti. Ovakav pristup uvelike će uštedjeti lično vrijeme i nikome neće smetati.
Korak 3
Uvijek planirajte raspored čišćenja unaprijed i prilagodite ga po potrebi. To je neophodno kako bi se izbjegle svađe. Ako je sukob već zreo, pokušajte otkriti njegove stvarne uzroke i pronaći način za pomirenje.
Korak 4
Razmotrite mogućnosti svakog zaposlenog i pokažite poštovanje. Ne mogu svi čistiti samo ponedjeljkom ili, na primjer, samo određenog dana u mjesecu. U ovom slučaju, raspored se sastavlja pojedinačno, ako se to isključi, zaposlenici će taj problem riješiti u ispravnom stanju, mijenjajući dužnost između sebe uz lični dogovor.
Korak 5
Sve kompetentno posložite i objesite na najuočljivije mjesto. U rasporedu čišćenja neophodno je navesti mjesto i datum sastavljanja, prezimena, imena, zaštitna imena odgovornih za čišćenje i kontrolu čišćenja, nazive mjesta čišćenja. Moraju postojati potrebni pečati, koje je potvrdila administracija organizacije.
