Vozači su posebna kategorija zaposlenih čiji je rad putničke prirode, a ne smatra se poslovnim putovanjima (član 166 Zakona o radu Ruske Federacije). U skladu sa članom 168 Zakona o radu Ruske Federacije, poslodavac je dužan nadoknaditi sve troškove koji su nastali na putu i dogovoreni internim propisima, platiti rad po tarifnim stopama i izvršiti dodatna plaćanja u zavisnosti od klase zaposlenog (tačka 3.5 Saveznog industrijskog sporazuma).
Potrebno
kalkulator ili računar sa 1C programom
Instrukcije
Korak 1
Prilikom zapošljavanja vozača zaključite ugovor o radu u kojem detaljno precizirate uslove i nadnice. Prema zakonu o radu, radna nedelja vozača ne može biti duža od 40 sati nedeljno.
Korak 2
U internim propisima kompanije trebali biste imati klauzulu o plaćanju vozačima dodatnih troškova nastalih na putu. Sve troškove koji se odnose na putovanje, stanovanje, dnevnice, terenske ili druge dodatke možete uključiti u dodatne troškove.
Korak 3
I u ugovoru o radu i u propisima preduzeća navedite sve naknade u procentu od carinske stope. Pritom se vodite Saveznim industrijskim sporazumom. Za noćna putovanja od 22 do 18 sati naplaćujte dodatnih 40%, za popravke, intenzitet rada i posebne uvjete - 24%. Za vozače prve klase, uz sva navedena plaćanja, dodajte 25%, za drugu klasu - 10%.
Korak 4
Ako vozač ima sat vremena prekovremenog rada duže od 40 sati, plati dvostruku stopu plus sve dodatke za noćni rad, nastavu i intenzitet.
Korak 5
Izračunajte zarade na osnovu zbrojanog odnosa radnih sati u obračunskom periodu. Kao i svi drugi zaposlenici, i vi možete angažirati vozače na prekovremenim poslovima, vikendom i praznicima samo uz njihov pismeni pristanak, ako u preduzeću ili u zemlji ne postoje posebne i vanredne situacije. Pored ovih dodataka i troškova koji se odnose na putnu prirodu posla, obračun plata za vozače ne razlikuje se od izračuna plata za ostale zaposlene.
Korak 6
Možete izvršiti proračun na kalkulatoru, koji se koristi vrlo rijetko, ili unijeti sve podatke u program 1C i dobiti početni rezultat. Prema zakonu o radu, rad morate platiti najmanje dva puta mjesečno u redovnim intervalima.
