Ako je iskustvo vrlo kratko, osoba neće ostati bez uplata nakon dostizanja starosne granice za odlazak u penziju. Dobit će malu socijalnu penziju. Ali njegova je veličina vrlo mala, pa se ne biste trebali oslanjati na ovaj iznos. Iako postoji prilika, bolje je da pokušate sami sebi stvoriti dostojniju mjesečnu podršku države.
Građani koji uopće nemaju iskustva dobit će socijalnu penziju. Ali treba napomenuti da se starosna dob za dobijanje nezaposlenih građana povećava. Uz to, ne treba se u potpunosti oslanjati na vladina plaćanja - reforme se i dalje nastavljaju, a moguće je da će uskoro čitav sistem početi pretrpjeti globalne promjene.
Koji bi trebao biti najmanji radni staž za penziju?
Zakonodavstvo određuje određeni nivo podobnosti za starosne penzije:
- za muškarce je dob za utvrđivanje i izračunavanje isplate penzija 60 godina,
- za žene je najniža dob 55 godina.
Građani Ruske Federacije koji su dostigli ovu dobnu skupinu također će morati zaraditi:
- osiguravajuće iskustvo u potrebnom iznosu,
- radno iskustvo, nastalo tokom bavljenja određenim vrstama aktivnosti ili iz drugih osnova.
Najkraće radno iskustvo za primanje penzije u Rusiji
Ako je nedavno najmanje staž za mogućnost odlaska u penziju bilo 5 godina, sada to više nije slučaj. Nakon 2015. godine, penzijski bodovi su uvedeni u sistem obračuna. Svake godine najmanji period potreban za registraciju državnih plaćanja povećava se za godinu dana.
Sjeverni staž potreban za penziju
Penzije po navršavanju godina starosti nekih kategorija lica dodjeljuju se prije roka. Među njima su i građani sa iskustvom stečenim radom u sjevernim regijama. Za pravo na „sjevernu“penziju starost građana mora biti 50 godina za žene i 55 godina za muškarce, pod uvjetom da rade na Dalekom sjeveru najmanje 20 godina. Prijevremena penzija je moguća za muškarce od 50 godina i žene od 45 godina, ako su sa stalnim prebivalištem u sjevernim regijama radili 25-20 godina kao ribari, uzgajivači irvasa, lovci.
Državni službenici trebali bi imati najmanje 15 godina iskustva - do 2016. ovo je služilo kao dovoljan osnov za dodjelu plaćanja, a zatim su se zahtjevi povećavali.
Pravila za izračunavanje i potvrđivanje staža osiguranja
Brojanje se vrši izvođenjem određenih operacija koje će vam pomoći da saznate broj bodova koje je neka osoba zaradila. Pri određivanju vrijednosti, različita razdoblja mogu se uključiti u iskustvo osiguranja (član 10. Saveznog zakona br. 400) - od bolovanja do života u inostranstvu kao supružnik ili supružnik zaposlenika državne organizacije, tamo poslanih iz poslovnih razloga.
U obliku prateće dokumentacije često se koriste radne knjižice i ugovori, izjave o platama i potvrde koje izdaje poslodavac.
Šta ako nema dovoljno radnog staža?
Ako raspoloživo iskustvo nije dovoljno za dodjeljivanje penzije građaninu, još uvijek postoji izlaz iz ove situacije. Izvođenjem nekih operacija možete dobiti dodatne bodove. Danas postoje plaćene i besplatne opcije koje vam pomažu da dobijete dodatak za posebne bodove.
Plaćenu opciju najčešće koriste supružnici, od kojih jedan ne radi. Istovremeno, drugi može sklopiti ugovor s PF-om i platiti premiju osiguranja za supružnika u skladu sa čl. 29. Saveznog zakona. Na taj način možete platiti povećanje staža osiguranja za dio bodova koji se koristi za dodjelu penzije.
Možete povećati broj bodova, a da ništa ne platite dobivanjem odsustva za njegu malog djeteta, osobe sa invaliditetom ili osobe sa invaliditetom. Kada se brine o djeci, uzima se u obzir period od jedne i po godine, koji općenito ne može biti duži od 4,5 godine (preračun se vrši u skladu sa Saveznim zakonom br. 457).
Utvrđivanje približnog iznosa penzije u naše vrijeme dostupno je uz pomoć posebnih programa - kalkulatora penzija. Ali ne računajte na tačan iznos koji će program prikazati. Da biste utvrdili iznos mjesečne penzije, bolje je kontaktirati zaposlenike Penzijskog fonda. Što je veća vaša službena plata, veća je vjerovatnoća da ćete dobiti pristojnu penziju nakon što dostignete odgovarajuću dob.
