U nedostatku povjerenja možete otpustiti financijski odgovorne osobe s kojima je zaključen sporazum o pojedinačnoj ili opštoj finansijskoj odgovornosti. Ovo je navedeno u članu broj 81, stav 7. Nakon otkaza prema ovom članu, djela krivice koja je počinila finansijski odgovorna osoba moraju biti u potpunosti dokumentovana. To može uključivati i radnje izvršene tokom radnog vremena i radnje počinjene u neradno vrijeme.
Neophodno je
- - čin provjere materijalnih vrijednosti
- - objašnjenje zaposlenika
- - dokument o izricanju kazne ili kazne
- - izvještaj o pregledu opreme
Instrukcije
Korak 1
Ako je finansijski odgovorna osoba počinila manjak, krađu, mito ili gubitak povjerene imovine, koristeći službena ovlašćenja, poslodavac ima pravo jednostrano raskinuti ugovor zbog nepovjerenja.
Korak 2
O činjenici kršenja treba sastaviti akt. Akt potpisuju članovi komisije koja je izvršila reviziju, šef organizacije, glavni računovođa.
Korak 3
Kriva osoba upoznata je sa ovim činom pod svojim ličnim potpisom.
Korak 4
Objašnjenje činjenice povrede preuzeto je od zaposlenog koji je počinio krive radnje. Ako odbije napisati objašnjenje, tada se sastavlja akt odbijanja davanja objašnjenja o činjenici povrede.
Korak 5
Rukovodilac preduzeća sastavlja dokument o kazni koji sledi za dato kršenje i po prijemu upoznaje počinioca prekršaja.
Korak 6
Ako postoji nestašica, a zaposlenik tvrdi da se to dogodilo zbog neispravnosti opreme, tada se poziva predstavnik servisne tehničke organizacije da provjeri kvarove. O činjenici provjere opreme donosi se poseban akt u kojem su svi članovi komisije koji su bili prisutni na pregledu donosili rješenja.
Korak 7
Ako su za pronevjeru krivi svi pripadnici brigade, s kojima je zaključen sporazum o općoj odgovornosti, svakom članu brigade predočena je posebna dokumentarna optužba. Za svakog zaposlenog iz brigade sastavljaju se posebni akti i kazne.
Korak 8
Optužbe treba podnijeti u roku od mjesec dana nakon činjenice provjere.
Korak 9
Poslodavac nije dužan čekati sudsku odluku o priznanju finansijski odgovorne osobe krive za počinjenje djela koja su za sobom povukla gubitak i nestašicu. Ima pravo odmah otpustiti zaposlenika, imajući sve optužnice na raspolaganju.
