Generalni direktor, zajedno s glavnim računovođom, ključne su osobe u društvu s ograničenom odgovornošću. S gotovo neograničenim ovlastima i bez punomoći, izvršni direktor može kompaniju koja mu je povjerena dovesti do napretka ili propasti. Procedura za njegovo imenovanje regulisana je relevantnim saveznim zakonom o LLC preduzeću.
Prije imenovanja na tu funkciju
Zakon ni na koji način ne ograničava maštu osnivača, ali statut preduzeća treba odrediti kako će se zvati položaj jedinog izvršnog tijela kompanije: direktora, generalnog direktora ili čak predsjednika. Član 40. dio 1. Saveznog zakona "O preduzećima s ograničenom odgovornošću" od 08.08.1998. Kaže da je izabran na generalnoj skupštini učesnika na period naveden u Povelji, ako ova pitanja ne spadaju u nadležnost drugo predstavničko tijelo: direktori vijeća ili nadzorni odbor. Direktor ili šef LLC-a može biti izabran između članova kompanije, u tom slučaju će raditi bez naknade ili biti pozvan izvana.
U skladu sa zakonodavstvom o radu, ugovor o radu mora biti zaključen sa šefom LLC preduzeća. S jedne strane, potpisuje ga osoba imenovana na to mjesto, a s druge član društva ovlašten za to odlukom skupštine osnivača ili predsjedavajući sastanka. Da bi se kompanija registrovala i stavila na državnu registraciju, dovoljno je paketu dokumenata priložiti odluku skupštine o imenovanju direktora.
Registracija naloga o imenovanju šefa LLC preduzeća
Naravno, ubuduće će se ime vođe pojavljivati u naredbama koje je on potpisao tek na kraju teksta, kao dešifriranje potpisa. Nalog za imenovanje menadžera je izuzetak, jer je ovo neophodna formalnost zbog specifičnosti automatiziranog računovodstva. Ako program ne navede broj i datum naloga za imenovanje na to radno mjesto, zaposlenik za sistem kao da neće postojati i jednostavno će mu biti nemoguće izračunati platu.
Stoga se takav nalog s odgovarajućim brojem osoblja prema nomenklaturi predmeta može napisati, ali nema mnogo smisla da se negdje ispisuje za opću upotrebu. Treba ga izdati prema objedinjenom obrascu T-1. Upis u radnu knjižicu vrši se na uobičajeni način, navodeći broj zapisnika sa skupštine učesnika i njegov datum, kao i broj i datum naloga. Na isti način popunjava se lična karta zaposlenika prema objedinjenom obrascu T-2.
Direktor, kako pokazuje sudska praksa, ima puno pravo da deluje u ime LLC preduzeća od dana stupanja na dužnost, ne čekajući da se kompanija registruje na način propisan zakonom. Moći će u potpunosti vršiti svoja ovlaštenja, na primjer, otvoriti račun u banci tek nakon registracije.
