Obračun plaćanja za jedan dan rada vrši se s uplatama za socijalna davanja, službeno putovanje, regres i nepuno odrađeni mjesec. Kalkulacije se vrše u zavisnosti od vrste plaćanja.
Instrukcije
Korak 1
Prilikom plaćanja socijalnih davanja, na primjer, bolovanja ili materinstva, izračun se temelji na prosječnoj dnevnoj plati za 24 mjeseca. Da bi se izračunala isplata od jednog dana, svi iznosi zarađeni za 24 mjeseca od kojih je zadržan porez na dohodak trebaju se dodati i podijeliti sa brojem kalendarskih dana u obračunskom periodu, sa 730. Dalje, izračun se vrši ovisno o šta tačno treba platiti. Ako se porodiljska naknada, dobiveni rezultat množi sa 140 ili 196, ovisno o vrsti trudnoće. Ako se bolovanje plaća, izračunajte isplatu od jednog dana, ovisno o stažu. Sa više od 8 godina iskustva, 100% prosječne zarade isplaćuje se za jedan dan bolovanja, od 5 do 8 godina - 80%, do 5 godina - 60%.
Korak 2
Da biste izračunali dan plaćanja za godišnji odmor ili službeno putovanje, trebate zbrojiti sve zarađene iznose od kojih se 12 mjeseci zadržavao porez na dobit i podijeliti s brojem radnih dana u obračunskom periodu. Radni dani računaju se u šestodnevnu radnu nedelju, bez obzira na to koju radnu nedelju zaposlenik radi. Rezultat se pomnoži s brojem dana odmora ili službenog putovanja.
Korak 3
Ako radni mjesec nije u potpunosti izrađen, tada se obračun isplate za jedan dan vrši dijeljenjem plaće brojem radnih dana u obračunatom mjesecu. Rezultat će biti plaćanje za jedan dan rada u ovom obračunskom mjesecu.
Korak 4
U bilo koji obračun plaće za jedan dan rada, ukupan iznos obračuna ne uključuje iznose primljene od socijalnih davanja. Ukupan iznos obračuna uključuje samo zarađeni novac na koji je obračunat i prebačen porez na dohodak.
