Kako Odrediti Vrijeme Odlaska Na Posao

Sadržaj:

Kako Odrediti Vrijeme Odlaska Na Posao
Kako Odrediti Vrijeme Odlaska Na Posao

Video: Kako Odrediti Vrijeme Odlaska Na Posao

Video: Kako Odrediti Vrijeme Odlaska Na Posao
Video: Građani Zapadnog Balkana u Njemačku po posao 2024, Novembar
Anonim

Raspored je potreban prvenstveno za kompetentnu organizaciju rada i odmora svakog pojedinog zaposlenika. Omogućava vam organiziranje informacija o smjeni i sprečavanje zabune.

Kako odrediti vrijeme odlaska na posao
Kako odrediti vrijeme odlaska na posao

Instrukcije

Korak 1

Karte se mogu crtati ručno, kao i za to koristiti posebno dizajnirane programe. U principu, ako je broj osoblja u organizaciji mali, tada je dovoljno koristiti domišljatost i jednostavne matematičke proračune kako bi se izlazak zaposlenih u kompaniji zabilježio na list papira. Lako se snalaziti ako je rad cijelog osoblja podložan jedinstvenom rasporedu, na primjer, od ponedjeljka do petka od 9:00 do 18:00. U ovoj situaciji možete uopće i bez rasporeda.

Korak 2

U kompanijama koje imaju dugi radni dan duži od 8-9 sati, bolje je koristiti "rolling" raspored sa slobodnim slobodnim danima. Najpopularnije opcije su 2/2 ili 3/3. Međutim, ponekad postoji i sedmica nakon sedmice, ali ovaj format se koristi u nekoliko preduzeća, jer produktivnost rada dramatično opada 5-6 dana zbog nagomilanog zamora radnika. Za uspješnu provedbu gornjih šema potrebno je da broj zaposlenih u preduzeću bude jednak parnom broju, ako postoji potreba za stalnim prisustvom osobe u njegovom području.

Korak 3

U 24-satnim ustanovama za linijske zaposlenike primjenjuje se raspored rada koji cijelo osoblje dijeli u smjene. U pravilu ovdje nije moguće bez sheme 2/2. Obično se bira jedna od dvije opcije: • 2 dana dnevno, 2 dana odmora, 2 dana noći, 2 dana odmora itd. • 1 - noću, 1 - dan, 2 dana odmora itd. Prva šema se smatra najefikasnijom, jer zaposlenik ima dovoljno vremena za odmor i oporavak. U drugom slučaju, prvi slobodni dan nakon radne noći provodi se na spavanju. Zapravo, zaposlenik u potpunosti odmara tek drugi dan, a treći dan odlazi na posao i ciklus se ponavlja. Međutim, ova opcija rasporeda je najpogodnija za studente koji kombiniraju posao sa studijem na redovnim ili večernjim odjelima.

Korak 4

Ako je u 24-satnoj ustanovi moguće podijeliti osoblje u 7 smjena, a većina ljudi, zbog prirode svojih aktivnosti, mora biti prisutna noću na poslu, tada možete koristiti šemu 5/2. Izgleda ovako: 2 noći (od 21:00 do 8:00), večer (od 18:00 do 22:00), dan (od 16:00 do 22:00), jutro (od 8:00 do 16: 00). Dakle, svaki zaposlenik radi zakonom propisanih 40 sati sedmično, dok 2 smjene izlaze istovremeno noću.

Korak 5

Također je moguće zakazati raspored za dva dana, a uz dovoljan broj osoblja može se organizirati za tri. Ova opcija se uglavnom koristi u polju sigurnosti. Ali ako se planira koristiti, onda ne smijemo zaboraviti na propisane sate odmora u smjeni, koji su utvrđeni zakonom. Stoga bi barem jedna "viška" osoba u smjeni i dalje trebala biti prisutna.

Preporučuje se: