Kako Izvršiti Korekcije U Radnoj Knjižici U 2017. Godini

Sadržaj:

Kako Izvršiti Korekcije U Radnoj Knjižici U 2017. Godini
Kako Izvršiti Korekcije U Radnoj Knjižici U 2017. Godini

Video: Kako Izvršiti Korekcije U Radnoj Knjižici U 2017. Godini

Video: Kako Izvršiti Korekcije U Radnoj Knjižici U 2017. Godini
Video: Tako stoje stvari - Nazdravlje - Kako radiološke tehnike pomažu kod povreda - 27.12.2017. 2024, April
Anonim

Radna knjižica je dokument u kojem su zabilježene sve radne aktivnosti vlasnika. Prema evidenciji u ovom dokumentu, vrši se obračun za isplatu socijalnih davanja, obračunava se penzija ili povlaštena penzija. U skladu sa zakonom, svaki poslodavac je dužan da vodi radne knjižice. Upisi se trebaju vršiti jasno, bez skraćenica ili ispravki. Ako se pogriješi, tada se pravi tačan zapis u skladu s uputama za vođenje i popunjavanje radnih knjiga.

Kako izvršiti ispravke u radnoj knjižici
Kako izvršiti ispravke u radnoj knjižici

Potrebno

  • - pasoš
  • - potvrda o venčanju (raskid, razvod, potvrda o promeni imena itd.)
  • - naredbe, rezolucije, izvodi iz ličnih karata itd.

Instrukcije

Korak 1

Ako je zaposlenik promijenio prezime ili druge lične podatke, tada se staro prezime precrta jednim redom, unosi se novo. Sljedeći na naslovnici je dokument na osnovu kojeg su izvršene korekcije, na primjer, vjenčani list i, nužno, pasoš.

Korak 2

Da bi se ispravili netačni unosi u odjeljku informacija o radu ili nagradama, precrtavanje se ne može izvršiti. Jednostavno je naznačeno da je unos nevaljan, ovjeren pečatom i potpisom zaposlenika u ljudskim resursima. Tačan unos naveden je ispod sljedećeg serijskog broja.

Korak 3

Ako se prilikom početnog popunjavanja radne knjige na naslovnoj stranici dogodila greška, obrazac se smatra oštećenim. Uništava se, zabilježivši otpis u dokumentima, i popunjava se nova radna knjižica.

Korak 4

Ako se greška u evidenciji radne knjižice otkrije kasnije, već kod drugog preduzeća, ispravke se mogu izvršiti u novom preduzeću, na osnovu relevantnih dokumenata ili u kadrovskom odjelu prethodnog poslodavca.

Korak 5

Ako se mnogo godina kasnije pronađe pogrešan unos, to se može ispraviti. Da bi se to učinilo, naznačeno je da je unos nevaljan i da se pod odgovarajućim serijskim brojem vrši valjani unos, naznačujući dokumente na osnovu kojih je unos izvršen.

Korak 6

Kada je zaposlenik otpušten prema članu na inicijativu poslodavca, a sud ili inspekcija rada su otkaz prepoznali kao nezakonit i naložili zaposleniku da se vrati na prethodno radno mjesto, tada se umjesto stare radne knjižice može dati duplikat izdati, u kojem neće biti unosa uz članak.

Preporučuje se: