Stambeno pitanje je uvijek bilo i ostalo vrlo bolnim problemom. Postoje li mogućnosti u našoj zemlji da se istovremeno nađu i posao i stanovanje? Kakav posao treba tražiti?
Instrukcije
Korak 1
Kada se prijavljuju za posao, stanove obično pružaju velika preduzeća, fabrike i fabrike. Obratite se odjelu za ljudske resurse s izjavom da vam je potreban stan i dobit ćete pravo na život u hostelu. Naravno, ovo nije najbolja opcija, pogotovo za porodicu s djecom, ali često jednostavno nema drugog izlaza. U budućnosti se soba ponekad može iskoristiti. Ako ste vrijedan stručnjak, na primjer top menadžer, kompanija vam može pružiti stan ili platiti stanarinu.
Korak 2
Po zakonu, stan se mora dati vojniku po ugovoru ili zaposlenom u Ministarstvu unutrašnjih poslova. Međutim, u praksi ćete jednostavno biti stavljeni na listu čekanja da biste dobili stan, a niko ne zna kada dobijete ključeve. Međutim, još uvijek vam može biti osiguran privremeni stambeni smještaj dok ste na dužnosti.
Korak 3
Još jedan način za dobijanje stana u preduzeću je zapošljavanje domara. U mnogim gradovima, posebno u Sankt Peterburgu, morate dobiti stan s mogućnošću naknadnog otkupa.
Korak 4
Vaspitači imaju pravo na stan. Međutim, morate raditi najmanje tri godine kao učitelj ili odgajatelj u vrtiću da biste došli u red za stanovanje, a kad postanete punopravni vlasnik, niko vam to sa sigurnošću ne može reći.
Korak 5
Ekstremna opcija je posao na gradilištu. Radnici često žive u građevinskim prikolicama s relativnim komforom, ali i dalje krovom nad glavom.
Korak 6
Ako ste mladi i želite se preseliti u veći grad, idite na fakultet. I strukovne škole i veliki univerziteti imaju studentske domove u koje su smješteni nerezidenti.
Korak 7
Prema zakonu, postoji prilično prilika, ali ne mogu se sve primijeniti u praksi. Stoga, ako planirate selidbu, oslanjajte se samo na sebe. Prije preseljenja uštedite novac za najmanje tri mjeseca života, uzimajući u obzir troškove hrane, prijevoza i stana za iznajmljivanje.
