Zaista volite radno mjesto, ali odnos s rediteljem nije uspio. U redu je, postoji nekoliko načina da se zaštitite od nezadovoljstva strogog šefa.
Instrukcije
Korak 1
Pokušajte se izvući iz situacije i gledati na sve očima stranca. Možda samo mislite da se trebate braniti od svog šefa? Ponekad se dogodi da zbog ozbiljnog prekomjernog rada na poslu druge ljude počnemo doživljavati kao nenamjernike.
Korak 2
Ako se osjećate jako umorno od posla, odmorite se tjedan dana i odmorite se. Možda, kad se vratite u ured, situaciju ćete vidjeti u novom svjetlu i neće vam izgledati tako depresivno.
Korak 3
Ako ne možete na godišnji, poduzmite akciju na licu mjesta. Prije svega, naučite se ponašati se delikatno tokom kancelarijskih sukoba. Pokušajte biti nepristojni i netaktični prema direktoru, čak i ako vam ih demonstrira na sve moguće načine.
Korak 4
Kad je šef toliko željan dokazati svoje stavove da ponekad vrišti, nemojte raditi isto. To će samo pojačati ionako "vruću" atmosferu. Ako se vaša vizija situacije značajno razlikuje od vizije šefa, pokušajte to učiniti tako da odložite pitanje za neki drugi dan. U opuštenoj atmosferi moći ćete direktoru kompetentno objasniti prednosti svog položaja.
Korak 5
Težite jasnosti u svojim ciljevima. Ako nešto sasvim ne razumijete, postavite redatelju razjašnjena pitanja. Ne biste trebali zanemariti posao zbog vaše konfliktne situacije s rukovodstvom. Dobar odnos prema poslovnim odgovornostima može imati blagotvoran učinak na situaciju.
Korak 6
Saznajte rokove za izvršavanje zadataka. Ako smatrate da ne možete stići na vrijeme u zakazano vrijeme, upozorite upravu, dajte konstruktivne prijedloge ili zatražite savjet kako najbolje postupiti u ovoj situaciji.
Korak 7
Pokušajte vidjeti snage svog šefa - one zahvaljujući kojima je postao vođa. Naučite od njega profesionalne vještine, a nedostatke tretirajte sa humorom.
