Državna državna služba privlači mnoge osobe koje traže posao svojom stabilnošću. Radeći u državnoj instituciji, dobijate sve garancije i socijalne beneficije koje su vam date u skladu sa Ustavom, Zakonom o radu Ruske Federacije i Saveznim zakonom br. 79-FZ "O državnoj državnoj službi Ruske Federacije".
Zahtjevi utvrđeni zakonom
Budući da državna služba, bez obzira na položaj koji želite zauzeti, uključuje posebnu odgovornost, zahtjevi za kandidate su prilično visoki. Spisak ovih zahtjeva za radna mjesta u državnoj službi naveden je u članu 12. Zakona o državnoj službi. Njime se utvrđuju kvalifikacioni uslovi za nivo obrazovanja i iskustvo u državnoj službi drugih vrsta ili radni staž u toj specijalnosti, a takođe se navode znanja i vještine neophodne za obavljanje određenih službenih dužnosti.
Pored ovih zahtjeva postoje i dobna ograničenja - morate imati najmanje 18 i ne više od 60 godina, morate biti državljanin Ruske Federacije i dobro vladati državnim jezikom. Na cijelom teritoriju države ruski jezik ima status državnog, ali autonomne republike imaju pravo dodijeliti taj status bilo kojem jeziku i on će se koristiti na jednakoj osnovi s ruskim u državnim tijelima i državnim institucijama.
Kako se prijaviti za posao u državnoj agenciji
U slučaju da ispunjavate utvrđene zahtjeve, trebali biste pratiti oglase u medijima ili se upoznati sa slobodnim radnim mjestima koja se objavljuju na web lokacijama državnih organa ili institucija. U saopštenju će biti navedeno ime upražnjenog radnog mjesta, navedeni uslovi za kandidata i uslovi. Takođe navodi datum do kojeg su dokumenti primljeni. Prema članu 1 člana 22 zakona o državnoj službi, upražnjena radna mjesta popunjavaju se na konkurentnoj osnovi. Svi kandidati predaju tražene dokumente i obavljaju se razgovor.
Trebate predati prijavu za učešće na takmičenju, ručno popunjen upitnik u koji je zalijepljena vaša fotografija, kopiju vašeg ličnog dokumenta i dokumente koji potvrđuju vašu podobnost za učešće u takvom takmičenju. To su obično kopije diplome i drugih dokumenata koji potvrđuju osnovno i dodatno obrazovanje, kao i kopije radne knjižice. Kopije može ovjeriti javni bilježnik ili na mjestu rada osoba koja ima pravo ovjere dokumenata u skladu s nalogom.
Razne vladine agencije koriste lokalne metode izvođenja takvih takmičenja. Po pravilu, kandidata ocjenjuje posebno stvorena komisija ili nekoliko komisija koje vode intervjue i procjenjuju profesionalne kvalitete kandidata za različite kategorije, grupe i pozicije.
