Ponekad menadžeri koriste svoja službena ovlašćenja na pogrešan način i saginju se do bezobrazluka u odnosu na zaposlenog. Važno je ostati smiren i sjetiti se da nije dio vaših radnih zadataka podnositi ponižavanje od strane šefa.
Ručno oružje protiv ljivosti
Ovdje se, naravno, ne radi konkretno o oružju. Vaša smirenost bit će vaš glavni atribut u borbi protiv tiranije vođe.
Tipično su takvi vođe energetski vampiri. Zbog vlastitog zadovoljstva trebaju da izgubite živce. Ne dopustite da se takvi ljudi hrane vašim emocijama, zadržite ih za sebe.
Ako vam šef povisi glas, uljudno ga zamolite da promijeni ton. Recite nešto u skladu sa: „Shvaćam da je situacija kritična, ali možete li molim vas promatrati lanac zapovijedanja. Vaša visoka pozicija ne daje vam pravo da povisite glas na mene. Osim toga, mnogo ću brže razumjeti vaše zahtjeve ako o problemu razgovaramo mirno i poslovno."
Neki menadžeri ponižavaju zaposlenika tako što ga glasno (cijelom uredu) zovu njegovim prezimenom. Idite kod menadžera i takođe mirno obavijestite da imate ime i prezime. Izuzetak je prisustvo ljudi sa istim imenima i imenima pod istim imenom, ali takvi slučajevi su rijetki. A da biste pozvali svoj ured, postoji telefonska i elektronska komunikacija.
Organizovani menadžer je dužan da unapred zakaže sastanak sa zaposlenikom o bilo kom pitanju i o tome ga obavesti najmanje 5 minuta pre razgovora. U slučaju nužde, sekretar je na raspolaganju da pozove zaposlenika. Ako ste i sami tajnica, nemojte se bojati zamoliti menadžera da pričeka dvije minute kako biste imali vremena za mentalnu pripremu i dokumente.
Ljudski faktor
Vođe su i ljudi. Imaju i emocionalnih slomova zbog umora ili kućnih problema.
Pokušajte s povećanom emocionalnošću postupati na ljudski način i uljudno primijetite da sve razumijete i znate suosjećati, ali posao je i dalje drugačiji nivo odnosa i ne biste trebali prebacivati kućanske probleme na posao.
Seksualno uznemiravanje na poslu
Često menadžeri koriste svoj uticaj da ubede zaposlenika koji voli da ima intimne odnose.
Čim osjetite nezdravu zainteresiranost uprave, čvrsto naglasite da se takve akcije odmah zaustavljaju, u suprotnom ćete biti prisiljeni kontaktirati policiju.
Zakon o radu u pomoć
Ako vam se čini da poslodavac krši vaša radnička prava, nemojte biti lijeni da u slobodno vrijeme ponovo pročitate Zakon o radu Ruske Federacije. Zapišite ili ispišite pravila koja se odnose na vašu situaciju. Dok razgovarate sa svojim vođom, koristite svoje znanje i pozivajte se na zakone.
Zatražite opis posla ili njegovu kopiju. Neka vam uvijek bude nadohvat ruke kako ne bi došlo do nesporazuma kada vođa pokušava prebaciti odgovornosti drugih na vas.
Poslodavac nema pravo da vas prisiljava da svojom voljom napišete ostavku ili da vam oduzme bonus ako za to ne postoji zakonska osnova.
Ne bojte se koristiti diktafon ili video zapis u slučaju prijetnji i nezakonitih radnji vašeg šefa.
Imajte na umu da u radnim sporovima zaposlenik stiče superiornost kao pravno slaba strana.
